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Re: Re: 技術士取得のモチベーション
Name:文系技術士 2023/10/09(月) 13:55:16
>大手コンサルタントのように”技術士でなければ技術者にあらず”みたいな環境
入札要員になれないので、技術士のない人は冷や飯になるのでしょうか
>「子(若手職員)は親(技術士)の背中を見て育つ」
あえてネガティブなことをいうと、大手には入札要員という”居場所”だけ求める
人や、「管理」に追われ新しい技術開発や現場に出なくなるといったことも、、
これらの事情もあり、必ずしも技術士が必須でない中小の「協力会社」では
モチベーションがなかなか上げにくいんですよね。。。
創業者は技術士を4部門もっており、人脈と信頼をひろげ利益を確保していた人
ですが、後に続く世代の育成は悩みどころです
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入札要員になれないので、技術士のない人は冷や飯になるのでしょうか
>「子(若手職員)は親(技術士)の背中を見て育つ」
あえてネガティブなことをいうと、大手には入札要員という”居場所”だけ求める
人や、「管理」に追われ新しい技術開発や現場に出なくなるといったことも、、
これらの事情もあり、必ずしも技術士が必須でない中小の「協力会社」では
モチベーションがなかなか上げにくいんですよね。。。
創業者は技術士を4部門もっており、人脈と信頼をひろげ利益を確保していた人
ですが、後に続く世代の育成は悩みどころです