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Re: Re: Re: 技術士取得のモチベーション

Name:むら  2023/10/09(月) 17:31:47 
>入札要員になれないので、技術士のない人は冷や飯になるのでしょうか
当方、小規模コンサルのため大手の実情は分かりませんが、そのような感じのことは聞きます。
ただ、各企業それぞれとは思いますが、入札要員としてではなく一技術者としての評価と思います。

>あえてネガティブなことをいうと、大手には入札要員という”居場所”だけ求める人や、「管理」に追われ新しい技術開発や現場に出なくなるといったことも、、
大手であっても色々な方がおられると思いますが、当然のことながら実務に関わらない管理職の立場であっても優秀な姿を見せることができる方も大勢おられると思います。
実務や現場から離れると古い知識で頓珍漢なことを言ってくる人が少なからずいるのは確かですが、技術士は管理職等の資格ではなく技術者の資格ですので、資質向上の責務を負っていることもあり、職位による職務だけに甘んじているのもおかしいかなと思っています。
また、最新の知識については実務者に劣るとしたとしても、理論的に物事を考察できることは技術者として必要な能力ですので、そのことだけでも技術士の姿を見せることができるのではないかと思います。

>これらの事情もあり、必ずしも技術士が必須でない中小の「協力会社」ではモチベーションがなかなか上げにくいんですよね。。。
私は工業高校卒ということもあり、会社内の立ち位置としては”技術士を取ってほしい人”ではありませんでしたが、技術者の端くれのプライドとしてRCCMだけで終わりたくなかったので技術士を取得しました。
単純に資格手当が欲しいというのもありましたが、発注者への出向中に親しくさせていただいた職員さん(技術士)が技術者として格好良かったのと、その人に受験を勧められたのが一番の動機付けになりました。
ただ、必ずしも「格好良い技術者=技術士」というわけではないですし、価値観や人生観も人それぞれですので難しいところではあります。
合格に結び付けられるように個々の価値観を刺激できれば苦労しないのですが、結局のところそれしかないのかなと思っています。

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→Re: Re: Re: Re: 技術士取得のモチベーション /文系技術士

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